Technik/technička zemědělského výzkumu do chovu čmeláků Troubsko
Název profese | Technik/technička zemědělského výzkumu do chovu čmeláků |
Místo výkonu práce | Troubsko |
Přidáno | 18.9.2025 |
Zaměstnavatel | Zemědělský výzkum, spol. s r.o. |
Směnnost | Jednosměnný provoz |
Vhodné pro | Absolventy, Zdravé osoby |
Trvání prac. poměru | od 1.10.2025 |
Počet míst | 1 |
Reference | 67192618 |
První kontakt: e-mailem do 30.10.2025 posílat životopis, motivační dopis, Souhlas se zpracováním a uchováním osobních údajů - GDPR (ke stažení na stránkách www.vupt.cz)
Práce na dobu určitou jeden rok, s možnosít prodloužení
Náplň práce:
- krmení a manipulace se čmeláky, umývání a čištění chovných potřeb a ostatní činnosti spojené s chovem
- prodej čmeláků, popularizace a účast na výstavách
- ostatní technické práce spojené s výzkumným zaměřením oddělení
Požadujeme:
- středoškolské vzdělání, výhodou je vzdělání nebo zkušenost v chovatelském směru
- kladný vztah ke zvířatům a hmyzu
- řidičský průkaz skupiny B a dobré řidičské schopnosti
- časovou flexibilitu
- ochota pracovat v týmu, sdílet informace a učit se novým věcem
- pozitivní přístup k práci a životu
- dobrý zrak (pracuje se často ve tmě při červeném osvětlení)
- bez alergie na pyl nebo žihadla
- samostatnost, zodpovědnost a pečlivost
- trestní bezúhonnost
Nabízíme:
- odbornou a zajímavou perspektivní práci se čmeláky i lidmi
- přátelský kolektiv a vstřícný přístup
- prostor k profesnímu i osobnímu růstu
- pružnou pracovní dobu
- závodní stravování
- pět dní dovolené navíc
- tři dny sick days
Další nabídky práce Brno-venkov
Kontaktní údaje
Mzda
od 31000 Kč |
U společnosti Zemědělský výzkum, spol. s r.o. momentálně neevidujeme kromě pozice Technik/technička zemědělského výzkumu do chovu čmeláků žádná další volná místa
Pěstitelé zemědělských plodin (m/ž) (Nové Bránice)
Pěstitelé zemědělských plodin (m/ž) (Nové Bránice)
Pěstitelé zemědělských plodin (m/ž) (Nové Bránice)
Traktorista krmivář do živočišné výroby (M/ž) (Šlapanice)
Pěstitelé zemědělských plodin (m/ž) (Nové Bránice)